排名前十的詞匯為誠信(32家公司)，當(dāng)然,
食品包裝盒裝設(shè)計這是一種擔(dān)心的理由,而不是驕傲的來源,所以如此多的公司認為需要將這個價值觀作為開展業(yè)務(wù)的指導(dǎo)準則一一有沒有替代選尊重(21家)
《食品包裝盒裝設(shè)計資訊》寫了很多關(guān)于“激情方式”的文章并且認為如果工作沒有激情,在當(dāng)代就等同于騙錢。這只不過是你希望別人來食品包裝盒裝設(shè)計這里工作的一種說法而已。
這種想象力的整體缺乏真的重要嗎?可能吧。食品包裝盒裝設(shè)計下面的兩個圖形對比了富時100指數(shù)公司中最普通的前10位公司的業(yè)績(根據(jù)其價值)和25家價值最低的公司的業(yè)績,依據(jù)的是路透社的數(shù)據(jù)。黑條表示的是更普通的公司會比食品包裝盒裝設(shè)計那些不普通的公司發(fā)展得更慢,這是根據(jù)分析師的意見進行預(yù)測的。
食品包裝盒裝設(shè)計不太普通的公司的貝塔值也比較低,這說明這些更高的發(fā)展期望不會因為更高的變動性而實現(xiàn)?？傊?公司品牌策略質(zhì)量較低的話,其實現(xiàn)的業(yè)績也較差。
除了上述數(shù)據(jù)之外,食品包裝盒裝設(shè)計還有至少兩個原因能讓我們相信更具有想象力和不同價值觀的公司會超過具有一般價值觀的公司。首先,獨特的價值觀說明公司的領(lǐng)導(dǎo)層一直都在努力發(fā)現(xiàn)明確且食品包裝盒裝設(shè)計有異議的差異點,而且對他們維護這種差異點的能力有信心。
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